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宅胖
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台灣人不是窮,他們缺的只是錢!
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篇名:
難忍爛老闆 年輕人逃亡去當台勞
作者:
宅胖
日期: 2013.03.01 天氣:
心情:
難忍爛老闆 年輕人大逃亡去當台勞
點評:對於那些勇敢挑戰世界的人,我有的不只是羨慕,而是尊敬。
「大家都說我們是失落的一代,可是我覺得我們是被癱瘓的一代。」
看著身邊的朋友有能力的一個一個離開台灣,有些去澳洲打工、有些去中國當台勞、有些被新加坡挖角再也不回來。面對這個變化快速、前景不明的世界,年輕人除了像上圖中的孩子對大海祈禱外,或許,我們還能做些什麼。
記者鍾禎祥/台北報導
「女兒啊,乖乖把書唸完,因為中國跟印度的小孩正等著搶你的飯碗。」美國趨勢大師湯瑪斯‧佛里曼在著作《世界是平的》中如此寫道,但他卻沒有告誡台灣公司老闆,這個道理,也能在他們身上適用。
「老闆呀,好好對待員工,因為中國跟新加坡的企業正等著搶你的人才。」
21世紀,是一個以「腦力」決勝負的知識經濟時代,誰掌握了最多的知識資本,就等於擁有絕對的競爭優勢,而人才的多寡與素質,就是關鍵!國際人才競爭與流動,不只是企業或個人的問題,在許多先進國家中,都已將此議題提升到國家戰略層級。
所以我們看見香港的頂尖大學直接殺到台灣學生的家裡,捧著百萬獎學金請你去就讀。
所以我們看見新加坡透過國際獵人頭公司,不斷挖走台灣各個領域的專業人才。
所以我們看見中國政府,以極權的計畫經濟藍圖,用夢想跟願景把台灣團隊整批帶走。
曾幾何時,台灣也是一個應許之地,我們靠著許多留美、留歐的一流人才「鮭魚返鄉」,建立了屬於我們的經濟王國,在世界佔有一席之地。但如今看去,台灣不但無法吸引外國人才為我們效力,更甚之將自己的人才往外推、往外送,協助競爭對手逐鹿中原。
據統計,每年台灣的移出人口有2到3萬人,其中大多數都是白領階級等高階工作者,而進來台灣的卻都是低階的外勞,這種「只出不進」的模式,就好像台灣花錢培養人才,再拱手送給他國,讓他們利用「台灣製造」打敗台灣。
當年走了一個韓信,項羽就丟了天下;如今台灣每年逃出2、3萬人,我們失去了什麼?為什麼台灣留不住人?薪資是一個非常重要的原因,尤其在年輕的一輩身上最為明顯。(星部長:台灣薪資不漲 人才出走主因)
這是行政院主計處的資料,去年全台灣30歲以下受雇者,有62.9%的人月薪不到3萬元,而20到24歲的人更慘,平均月薪只有2.2萬。當年輕人的收入只有22K時,談什麼都是奢侈,因為恐怖的物價和房價,會吞噬掉他們的未來。
「老闆呀,好好對待員工,因為中國跟新加坡的企業正等著搶你的人才。」
良禽擇木而悽,人才也是一樣。雖然台灣的大老闆、人力銀行業者,不斷污名化年輕人,給他們冠上「飛特族」、「草莓族」等惡名,但這些說法都不能改變一個事實,台灣經濟衰退、教育失能、政治惡鬥,不是年輕人的錯,而是你們這些每天上電視、在媒體寫專欄推卸責任的上位者的錯!
如果台灣過去10年能夠像南韓、新加坡一樣從廢墟中站起,經濟成長一飛沖天,我們的年輕人為什麼還要領22K?
換個角度想,就算今天台灣全部年輕人都任勞任怨,給你們這些慣老闆再虐待個20年,大家都不拿薪水3個月(年輕人消極待業 嚴長壽:傲慢、自負的態度怎有未來?),大家都能說出5個職務名稱(職場達人邱文仁:大學生連5個職務名稱都說不出來),年輕人都不要求加薪,加班加到過勞死,20年後台灣經濟就會變好嗎?
錢是一個重要因素,但不是唯一因素。《ETtoday新聞雲》為了這個專題,特別訪問了許多決定出走,遠離台灣的年輕人,為什麼你們要離鄉背井、到異地討生活?小編也經由這個機會,看見了許多「堅強的草莓族」。
這些人之中,有一路從私立大學電機系、台大研究所、再去波士頓念書深造的年輕人,在某筆記型電腦代工廠商工作兩年後,他選擇去新加坡端盤子,因為他想追求一個更好的生活環境。
有從美國遊戲大廠回國,領著只有原來4分之1薪水的年輕人,心中懷抱夢想希望台灣更好,最後卻發現老闆只想騙補助、炒股票,憤而投靠對岸遊戲公司,發誓要讓這些垃圾老闆後悔。
有台灣前3大新聞入口網站記者,放棄過去的經歷,遠赴澳洲小鎮超市打工,因為她想活得更快樂、更自由。
他們在外地的生活不見得比台灣輕鬆,錢也不一定賺的比較多,但他們追求的不是「錢多、事少、離家近」,而是一種生活態度、願景或成就偉大的野心。對於那些勇敢挑戰世界的人,小編有的不只是羨慕,而是尊敬。
如何吸引更多人才,加強國家競爭力,牽涉到政策、法律、教育、福利乃至於社會文化等各個層面,甚至街道乾不乾淨;空氣新不新鮮,都會是影響因素之一。
這問題很複雜,小編無法在這邊提出完美的解答,但我確定的是,不要再說年輕人無法吃苦、抗壓力低,至少我所接觸到的,包括《ETtoday新聞雲》的同仁在內,全部都是非常優秀、賣力工作的熱血青年。
台灣某些爛老闆如果還不能自省,過去20年到底做錯了什麼,以前的成功方程式為何不再管用?遇到問題只會找員工開刀、裁員、到處蓋血汗工廠,上電視抱怨22K找不到好人才。那這波出走潮不會終結,台灣的明天也不會變得更好。
希望10年、20年後,回首現在一切的討論時,我們不會遺憾地說著:「可惜,台灣曾經也有機會……。」
原文網址: 難忍爛老闆 年輕人大逃亡去當台勞 | ETtoday生活新聞 | ETtoday 新聞雲 http://www.ettoday.net/news/20120913/101192.htm#ixzz2MIDW4uLy
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